Die Vorteile in einem Start-Up zu arbeiten

Viele Studenten absolvieren ihr Praktikum in einem Start-Up. Weißt du warum das so ist? Hier sind ein paar Gründe, warum es so interessant für deine zukünftige Karriere ist in einem Start-Up zu arbeiten.

Verantwortung

Eintönige Aufgaben und Routine sind sicherlich nicht Teil eines Start-Up Unternehmens. Man muss sich darüber im Klaren sein, dass es viel Verantwortung bedeutet, Teil eines jungen Teams zu sein. Start-Ups sind noch in der Entwicklung und erweitern stätig ihre Firma, daher hat jeder Mitarbeiter und auch jeder Praktikant eine Vielzahl an Aufgaben. Diese erhöhte Verantwortung wird dir ermöglichen schneller neue Kenntnisse und Erfahrungen zu erwerben. Im Allgemeinen sind die Aufgaben so flexible, dass du nie einer wirklichen Routine nachgehen wirst. Gleichzeitig haben Start-Ups weniger Angestellte, sodass die Rolle jedes einzelnen wichtiger ist.

Bist du bereit mehr als die üblichen Praktikanten-Aufgaben zu erledigen und verschiedene Bereiche kennenzulernen?

Möglichkeiten und Wachstum

Start-Ups können super erfolgreich werden oder scheitern. Bei der Entwicklung eines neuen Unternehmens teilzuhaben, kann viele Möglichkeiten zum Wachen bieten. Es ist deine Möglichkeit im direkten Kontakt mit Geschäftspartnern oder Kunden zu sein. Es steht fest, dass die Arbeit in einem Start-Up die Möglichkeit bietet, etwas Innovatives und Sinnvolles aufzubauen, das einen nachhaltigen Einfluss auf die Gesellschaft hat. Die Atmosphäre in der Firma wird dich anregen auch kreativ darüber nachzudenken, wie du Projekte angehst und wie du einen Wert schaffst.

Freust du dich schon Erfahrungen aus erster Hand zu sammeln?

Innovation und Leidenschaft

In einem Start-Up zu arbeiten, bedeutet auch mit Unternehmensgründern zusammen zu arbeiten. Von dem Gründer zu lernen bedeutet von einem wahren Innovator zu lernen.  Du wirst lernen das meiste aus wenigen Ressourcen zu bekommen! Die meisten Gründer sind extrem talentiert und mit Leidenschaft dabei. Du wirst sehen, dass es flache Hierarchien und eine großartige Atmosphäre gibt. Teil eines solchen Teams zu sein, sorgt dafür, dass eine Firmenkultur entsteht, in der sich Arbeiten nicht als Arbeit anfühlt.

Bist du bereit in ein innovatives und leidenschaftliches Arbeitsumfeld einzutauchen?

Anerkennung

Alles was du tust, wird einen direkten Einfluss auf den Erfolg der Firma haben. In einem kleinen Team werden die Aufgaben des Anderen wertgeschätzt und bemerkt. Wenn man in einem Großkonzern arbeitet, bleibt die Wichtigkeit der Aufgaben unbemerkt.

Wer möchte Aufgaben, die auch anerkannt werden?

Um ehrlich zu sein, ist die Arbeit in einem Start-Up nicht etwas für Jedermann/-frau. Das interessante und herausfordernde Umfeld bringt wechselnde Arbeitskonditionen und Dynamiken mit sich. Es ist mit hohen Risiken verbunden und laut des Wall Street Journals scheitern 3 von 4 Start-Ups. Nichtsdestotrotz, der größte Vorteil ist, dass es dir hilft viel schneller über dich hinaus zu wachsen als in einem Großkonzern.