Stage Espagne : comment obtenir son NIE rapidement

Stage Espagne : comment obtenir son NIE rapidement

Tu as enfin décroché ton stage en Espagne, et à peine l’euphorie de la nouvelle passée, commencent les préoccupations administratives. Eh oui, même si l’Espagne fait partie de l’espace Schengen, tu ne peux pas simplement te présenter comme une fleur au 1er jour de stage. PIC Management t’aide à démêler tout cela.

Consequences to the Brexit for the EU and the Erasmus program

1er épisode: la convention de stage !

Tout heureux, tu te présentes au bureau des stages de ton école ou université le lundi matin pour obtenir ta convention de stage.

1er bâton dans ta roue vers l’Espagne : convention de stage en anglais… ou pire en français. Pas logique… ton maître de stage ne va pas comprendre ce qu’il signe. L’Europe a encore du chemin à faire pour l’organisation !

Il faut savoir, n’en déplaise à ton école, que les entreprises en Espagne, et toi-même en tant qu’étranger, avez l’obligation de présenter les documents officiels dans la langue du pays d’accueil, donc en espagnol. La boucle est bouclée.

http://extranjeros.empleo.gob.es/es/InformacionInteres/InformacionProcedimientos/CiudadanosComunitarios/hoja102/index.html

Pour éviter des frais de traduction et des délais interminables, nous mettons à disposition de nos heureux stagiaires, un format de convention de stage en espagnol et français.

Ceci étant, il faudra quand même réussir expliquer à ton école que ce document est obligatoire.

Pas de panique tout-de-même : les entreprises signeront AUSSI la convention de stage de ton école et, cerise sur le gâteau, les documents ERASMUS ne sont pas concernés par cette norme.

Voilà, première épreuve relevée, félicitations.

Ah oui, si ton responsable du bureau des stages est à l’aise en espagnol, propose-lui la lecture de la loi complète pour la règlementation des stages en Espagne : https://www.boe.es/buscar/doc.php?id=BOE-A-2014-8138

2ème épisode : les assurances

Tu goûtes déjà à l’émotion de ton expatriation ?

Attends, ce n’est pas fini !

Commençons par le basique. Tu dois également présenter :

  • Passeport ou CNI en cours de validité (le passeport avec ta tête d’ange de quand tu avais 5 ans ne fonctionnera pas, laisse-le en souvenir à tes parents)
  • Responsabilité civile… pas de panique, nous ferons bientôt un article pour te faire découvrir ce merveilleux document. En attendant renseigne-toi avec ton école ou tes parents (ils en ont certainement souscrit une pour toi) et sinon contacte-nous !
  • Carte européenne d’assurance maladie

A Noter d’ailleurs que ces documents sont demandés dans la plupart des pays de l’Union Européenne.

Future relationship between Europe and United-Kingdom

3ème épisode : LE NIE

Le NIE …Quoi ?

Comprends Numéro d’Identification pour Etranger. Obligatoire aussi pour ton stage en Espagne.

Pour un avant-goût, fais un tour sur le site officiel :

http://www.interior.gob.es/web/servicios-al-ciudadano/extranjeria/ciudadanos-de-la-union-europea/numero-de-identidad-de-extranjero-nie-

Déjà, pour le NIE il faut distinguer 2 situations :

Le stage de 90 jours (3 mois maximum). Dans ce cas, il faudra que tu en fasses la demande auprès du consulat Espagnol en France. Compte un délai de 3 semaines (pour avoir une marge) pour l’obtenir.

Attention, si tu ne le fais pas avec le consulat, sache que certains commissariats en Espagne n’accepteront pas de te le faire. C’est donc important de te renseigner et prévoir un délai suffisant entre les démarches du NIE et le début de ton stage en Espagne. En général les commissariats les plus strictes sont ceux qui croulent sur les demandes et ne gèrent donc que les NIE de plus de 90 jours (on va y revenir ne t’inquiète pas).

Mon conseil, avant d’envoyer ton dossier, appelle le consulat ou envoie un email pour t’assurer des pièces à fournir et du délai nécessaire pour l’obtention du NIE.

La procédure à suivre

Télécharger et remplir sur l’ordinateur le formulaire EX-15 (un exemplaire par personne), puis l’imprimer : http://www.interior.gob.es/web/servicios-al-ciudadano/modelos-de-solicitud/extranjer%C3%ADa

Les étrangers d’origine espagnole devront obligatoirement indiquer également leur deuxième nom de famille (nom de jeune fille de leur mère)

Les ressortissants étrangers hors « U.E. » devront apporter un justificatif écrit de leur demande de N.I.E. émanant de l’autorité espagnole qui le réclame (ex. notaire, avocat, etc.)

Imprimer uniquement la première page et la signer

  1. Imprimer et remplir en majuscules le formulaire 790-12 (un exemplaire par personne) :

Imprimer uniquement la première page et la signer

  1. Joindre une photocopie du passeport ou de la carte nationale d’identité (recto verso) en vigueur et de la convention de stage.

► Tarifs 2014 : 9,36 € / N.I.E. ou 6.96 € / N.I.E. (si actualisation ou réactualisation)

 

Règlement :

  1. Si demande déposée au Consulat : en espèces obligatoirement
  2. Si demande envoyée par courrier : via Mandat Cash ou par chèque (libellé au nom de Consulat d’Espagne)

► Joindre une enveloppe timbrée libellée au nom de l’interessé(e) afin d’envoyer le N.I.E. par courrier

Voilà, tu sais tout pour une demande de NIE par le consulat.

Le NIE de plus de 90 jours

C’est la deuxième situation.

Il concerne tous les étudiants qui feront un stage de plus de 3 mois. Dans ce cas, il n’y a pas d’autre solution que de le faire en Espagne, dans le commissariat ou « Extranjería » qui te correspond selon la localisation de ton stage.

Pour tous ceux qui font un stage dans une ville « secondaire », c’est-à-dire peu impactée par Erasmus ou une forte présence d’étrangers, alors l’obtention n’est pas très compliquée et un RDV peut être obtenu assez rapidement.

Voici d’ailleurs le lien pour faire la prise de RDV :

https://sede.administracionespublicas.gob.es/icpplus/citar

Mais attention, si ton stage se déroule dans une des localités suivantes (liste non exhaustive), arme-toi de patience !

La liste noire des lieux où faire son NIE : Barcelone, Madrid, Ibiza, Mallorque.

Ce sont des destinations très prisées tant pour les séjours Erasmus que pour les stages, les administrations se retrouvent donc saturées de demandes et l’attente est longue. N’y vois pas là que les agents sont moins performants dans ces villes, sinon qu’ils sont débordés.

D’ailleurs, si tu n’arrives pas à prendre RDV en ligne, c’est en général le signe que ce sera plus compliqué.

Dans ce cas, une seule solution : se présenter sans RDV. Cela signifie te lever TRÈS tôt et faire la queue dès 7heures du matin, même si les bureaux n’ouvrent qu’à 9 heures. Tu devras même peut-être y aller plusieurs fois. Patience 😊

Alors là, tu te dis que peut-être tu peux gruger et te passer de ton NIE… Que nenni, n’y pense même pas malheureux !

D’abord c’est illégal, même si tu ne te feras pas forcément contrôler pendant ton séjour, le jour où ça t’arrive tu seras possiblement sommé de repartir…

Les entreprises ont l’obligation légale de te déclarer à la sécurité sociale lorsqu’ils te fournissent une gratification pour ton stage (même 100 euros par mois). Pour t’inscrire, ils doivent fournir ton numéro de NIE. C’est donc simple : pas de NIE pas de stage !

Allez courage, tout cela ne sera qu’un vilain souvenir lorsque tu seras en stage en Espagne et que tu profiteras de tes Tapas avec tes nouveaux amis !

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Les 4 étapes du choc culturel, et comment y faire face

Les 4 étapes du choc culturel, et comment y faire face

Faire ton stage à l’étranger peut être une expérience exaltante. La plupart des personnes font l’expérience de plusieurs étapes de ressenti après avoir quitté leur culture mère. Ce soi-disant choc culturel a 5 phases. Ce rapport décrira les différentes phases et donnera des recommandations sur comment y faire face.

La phase lune de miel :

C’est la première des 5 étapes du choc culturel.Durant ce temps tout est génial, passionnant et nouveau. Tu feras l’expérience de différences, rencontrera plein de nouvelles personnes, goûteras des nouveaux plats et visitera certains sites touristiques.

Le voyage semblera comme la meilleure décision jamais prise. Cette phase peut durer des jours, des semaines ou des mois.

Pour des voyages ou stages de courte durée, cette phase peut être la seule.

Phase de rejet/choc de culture :

La réalité devient accablante. Les différences commencent à se faire ressentir mais dans un mauvais sens.

De plus, certaines choses commencent à te manquer de là où tu viens, comme la nourriture. Tu es fatigué de ne pas comprendre les pancartes, les gestuelles, ou la langue.

Tu commences à apprécier les différents éléments de ton pays d’origine et te sens triste, énervé et confis. C’est normal de ressentir le mal du pays, ou se sentir déprimé quand on passe une trop longue période à l’étranger.

Phase d’ajustement :

Tu rencontres de nouvelles personnes et commence à te sentir de plus en plus familier et confortable avec la culture. Tu as un sentiment plus positif et tu es plus confortable avec la nourriture, les gens et la langue.

Le choc culturel inversé :

Quand tu reviens à la maison, tu dois de nouveau te réhabituer à la culture de ton pays d’origine.

Une fois que tu a été habitué à comment fonctionnent les choses dans un pays, tu peux repasser de nouveau par les mêmes des étapes du choc de cultures.

Comment je peux y faire face ?

1) Renseigne-toi sur ta nouvelle destination avant d’y aller. Essaye de comprendre le système politique, apprends quels sont les plats consommés, informe-toi sur le climat, la zone horaire, etc.

2) Il est bénéfique de toujours rester ouvert d’esprit. Tu peux par exemple apprendre quelques mots dans la langue du pays d’accueil.

3) Évite les comparaisons avec votre pays d’origine.

4) Voyage dans ton nouveau pays. Découvre la variété des paysages et des sites touristiques. Assiste aux événements culturels ou les festivals, et si cela t’intéresse, visite des musées. C’est une expérience unique dans la vie et tu dois en profiter ! Cela te fera apprécier ton nouveau pays d’accueil.

5) Rencontre les bonnes personnes à l’étranger, et construis des nouvelles amitiés. En disant bonnes personnes, je veux dire les personnes avec l’esprit positif. Cela peut être utile de partager tes sentiments avec quelqu’un. De plus, la solitude peut tuer !

6) Reste en contacte avec tes amis et ta famille restés dans ton pays d’origine. Ça t’aidera à te sentir plus confortable, et réduire le choc culturel inverse.

N’aies pas peur ! Garde en tête qu’il est normale de ressentir un choc des cultures en vivant à l’étranger ! J’espère avoir pu t’aider à comprendre ce que tu ressens, et comment faire face à ce choc.

Comme d’habitude, je te souhaite tout le meilleur pour ton futur !

 

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Logement à Londres: comment le trouver avant ton voyage ?

Ton rêve a toujours été de réaliser un stage à Londres ? Et finalement, après d’intenses mois de recherche, tu as finalement trouvé la perle rare. Félicitations ! Maintenant, ce qu’il te reste à faire est de trouver ton logement… Tu ne sais pas par où commencer ? Nous sommes là pour toi !!

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Logement à Londres: comment le trouver avant ton voyage ?

Logement à Londres: comment le trouver avant ton voyage ?

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Comment trouver pour sûr un logement dans le centre-ville en moins de 5 jours ?

On commence souvent par se dire qu’au jour d’aujourd’hui, il est assez compliqué de trouver un logement à Londres. Mais pourquoi ?

En premier lieu, c’est une ville assez chère, plus que Paris ou Munich en moyenne, même si les prix de l’immobilier ont chuté depuis l’annonce du Brexit. En moyenne, il est difficile de trouver un logement dans les principales villes du Royaume-Uni, mais il est encore plus difficile quand tu recherches un logement depuis l’étranger.

Normalement, plus tu t’éloignes du centre-ville, plus le loyer diminuera. Cependant, du fait des transports publics assez chers à Londres, tu devrais trouver une balance correcte.

Comment trouver un logement à Londres en un temps record ?

Si tu es fatigue de passer ta journée à parcourir des annonces, alors arête de perdre ton temps sur Facebook ou sur des sites d’annonces immobilières. La plupart de ces annonces sont en réalité publié par de vrais agents immobiliers, alors pourquoi ne pas parler avec eux directement ? Nous vous recommandons de contacter ces agences d’immobilier, étant donné que ce sont des professionnels qui connaissent bien le marché de Londres.

 

Depuis 2014, House London Trip aide les aventuriers qui préparent leur séjour à Londres, et ils ont déjà conquis le marché de l’immobilier de la capitale anglaise. La compagnie te proposera un logement qui rentre dans tes besoins en une très courte période de temps, et tu pourras même le réserver avant d’arriver à Londres.

Ils proposent un service sur mesure te permettant de voyager en complète sérénité, et en évitant tous les pièges administratifs que Londres pourrait cacher. L’agence prend en charge chaque client au cas-par-cas et te permet d’emménager en moins de 5 jours.

House London Trip a maintenant lancé son service spécialisé dans les « courts séjours », idéal pour un stage de 2 à 6 mois par exemple.

 

J’ai rencontré le fondateur il y a quelques temps : Chakir Zahid. Ce citoyen français a lui-même expérimenté à quel point il était compliqué de trouver un endroit ou vivre. Il a donc décidé de monter sa propre start-up située au Royaume Uni pour aider les gens dans ma même situation où il s’est retrouvé.

Il a réalisé le besoin d’aide, à quel point il pouvait être difficile de se repérer dans une nouvelle ville, où tu ne connais quasiment personne.

Comment fonctionne ce service personnalisé pour trouver ton logement ?

  1. Définition de tes besoins (localisation, budget, durée du voyage) par un expert dédié.
  2. Visite des logements sélectionnés directement sur place, ou par vidéo.
  3. Signer le bail de logement et emménager dans ton nouvel appartement.

« Je ne regrette pas d’avoir contacté House London Trip pour une chambre. Ils m’ont beaucoup aidé. En leur faisant confiance pour la mission de me trouver un logement, j’étais en mesure d’arriver à Londres et d’emménager sans me préoccuper de quoi que ce soit ». L’équipe est très sérieuse, et il y a un premier contact téléphonique pour identifier les besoins et les visites commencent dès l’arrivée à Londres » 

- Lamina

What service to choose for an accommodation adapted to your needs

House London Trip offers 3 different personalized services to help you when looking for your new home. After sending the form to register, you will have to choose between 3 packages:

Prêt-à-emménager

Une fois arrivé à Londres, HLT peut t’organiser un nombre illimité de visite par jour selon tes critères. Une équipe dédiée t’aidera durant tout le processus, jusqu’à ta signature du bail de logement de l’endroit choisi.

Visiter les logements à distance

C’est une possibilité unique de visiter des logements par Skype ou Facetime sans bouger de chez toi, dans ton pays d’origine. Un membre de l’équipe te contactera 2 heures avant pour vérifier tes disponibilités. Tu auras juste à signer le bail de logement à ton arrivée.

Service Premium

Dès ton arrivée à Londres, un membre de l’équipe t’accueillera à la station de métro King’s Cross, et te guidera directement au Generator Hostel London pour t’effectuer ton check-in. Par la suite, tu auras 3 jours de visites illimitées, selon tes possibilités.

Tous ces packages incluent aussi l’aide administrative au déplacement :

  • -Création de ta Oyster Card (carte de transports publics).
  • -Une carte Sim du fournisseur GiffGaff (pour un dépôt de 5£).
  • -Planifier un rendez-vous pour ton NIN (National Insurance Number). Il s’agit d’un document essentiel pour te permettre d’avoir un emploi en Angleterre.
  • -Aide pour ouvrir un compte bancaire.
  • -Inscription aux services de la NHS (National Health Service).

Une fois que tu seras à Londres, profite du réseau des expatriés de House London Trip, fais-toi de nouveaux amis, et profite au maximum de ta nouvelle vie à l’étranger. Il ne faut pas oublier de mentionner qu’ils proposent, une fois par mois, un afterwork dans l’un des bars du centre-ville.

Contact Chakir ZAHID

Site web: http://www.houselondontrip.com/

Mail : info@houselondontrip.com

Téléphone : +44 (0) 7 985 751 770

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Brexit: what are the consequences for the EU and the Erasmus program?

Brexit: what are the consequences for the EU and the Erasmus program?

On the 23rd of June 2016, during a referendum, organized by the former Prime Minister David Cameron, 51.9 % of the British people have chosen to leave the EU. The “British Exit”, also known as “Brexit” was born. Since then, for almost two years, it’s been a burning topic among European leaders.

But what are the major issues with it and what would be the specific impact on the Erasmus+ program and European students?

Consequences to the Brexit for the EU and the Erasmus program

What is Brexit actually?

As the people of the United Kingdom have vote, the country is therefore ready to leave the EU. A process which is supposed to end in March 2019, after 2 years of complex negotiations between the British government and its 27 European government counterparts. Since the 23rd of March 2018, Theresa May doesn’t allow any backward steps, as it will be a “hard Brexit”, no concessions. Here are the main measures: leaving the EU single market, leaving the EU, not depending anymore from the European Commission.

Ms May aims to have the power to negotiate her own commercial agreements, mainly with the Commonwealth. She still wishes that she could maintain a free-trade agreement with the EU, yet, she has admitted that life will be whole lot different for the British people. “We have to reach a new equilibrium. However, we will not accept Canadian rights and Norway obligations.” -she warned.
Nevertheless, her idea to negotiate individually with each European country has been a huge failure. Donald Tusk, the European Council president, declared: United Kingdom has chosen to leave the single market and the customs union will lead to “tensions” in their future commercial relations. Meaning that you are either in the European union, or you are not and personalized agreements will not happen. Without these agreements, the United Kingdom would be considered as a regular non-European country and would have to respect the World Trade Organizations rules which would mean tariff barriers.

In order to understand clearly, a document was presented by Michel Barnier to the European Council on the 15th of December 2017. It shows all the requirements from the EU, that the United Kingdom would have to fulfill in order to receive benefits from the EU and be considered as a partner like Switzerland for instance. If Theresa May will not reverse her decision keep the “No Deal” situation, the United-Kingdom will be a third-party country for the Europeans, like Japan for example.
United-Kingdom is now back to level zero. If the British people want, one day, to be part again of the EU, they would have to start from scratch and apply like a regular country would do!

Future relationship between Europe and United-Kingdom

Brexit is on its way, yes, but… a small way out still exists which could prevent the United Kingdom from leaving the EU. It would only require Theresa May to address a letter to Donald Tusk in order to reverse her statements concerning the 50th article about the EU. To do so, the deadline would be on the 29th of March 2019. Regarding the current political and economic differences, this seems unlikely to happen.

The Brexit in a few dates

20/02/2016: David Cameron announces that the referendum will take place on the 23rd of June 2016. The question asked is: “Should the United Kingdom remain a member of the European Union or leave it?”.

23/06/2016: Votes have been calculated, the result: 51.9% of the British people wants Brexit, to leave the EU.

24/06/2016: The Prime Minister, David Cameron resigns.

13/07/2016: Theresa May becomes Prime Minister. A new ministry dedicated to the Brexit is entrusted to David Davis, former European Affair secretary.

27/07/2016: Michel Barnier is named as the new chief negotiator of the commission in charge of leading negotiations with the United Kingdom.

17/01/2017: Theresa May confirms the “hard Brexit” by mentioning a total withdraw from the Union, including the Single Market and the jurisdiction of the Court of Justice. She presents her plan by defending a clear separation with the EU: “The United Kingdom can’t be part of the EU anymore”.

29/03/2017: United Kingdom invokes the 50th article of the Lisbon Treaty and triggers the leaving process.

29/04/2017: Theresa May’s project is being approved by the European Summit, all the 27 member-states.

22/05/2017: The EU adopts Michel Bergé’s negotiating mandate and officially gives him the right to start discussing with British government.

19/06/2017: Official start of the negotiation.

22/09/2017: Speech in Florence. Theresa May asks for maintaining the current bonds with the EU for a transition period of 2 years after the Brexit, in order to avoid a brutal change in rules for citizens and firms.

08/12/2017: Preliminary agreement on 3 key points, but which still remains discussed until October 2018. First of all, the 40 to 45 billion euro exit bill to be paid during the upcoming years, corresponding to the commitments taken in 2014 for the European budget. Secondly, European citizens residing in the United Kingdom and British people living in the other member countries shall keep their rights. Finally, the last key point is about not returning to a physical border between Northern and Southern Ireland.

19/01/2018: British and European negotiators managed to transcribe juridically the post-Brexit transition period terms (130-pages-long agreement, 75% approved by both parties).

23/03/2018: Adoption of the general guidelines by the 27 European leaders within the framework of future relations between the EU and United Kingdom.

29/03/2019: Brexit ratification: United Kingdom will officially leave the 28 states European Union and all its institutions.

01/01/2021: Ending of the transition period. People, services and goods can’t move freely anymore between United Kingdom and European Union.

Follow-up to the European Council from the 23rd March 2018.

On Friday, the 23rd of March 2018, the 27 European leaders met the British leaders to discuss the future post-Brexit relations. Donald Tusk, the president of the European Council (the European leaders Assembly), was satisfied with the common position adopted by the EU 27, concerning the negotiations in Brussel. This happened 3 days after the European Union announced the transition period which is going to last until the 31st of December, 2020.

He also asked the 27 leaders to give green light for a post-Brexit transition presented by Michel Barnier and David Davis. They had founded an agreement on these guidelines just before the summit. “We are reaching today a decisive step in this harsh and extraordinary negotiation” (statement relayed by Europe 1), observed Michel Barnier, who report the results of the negotiations to the 27 leaders. This will allow him to start discussing about the frame of the future partnerships with the United Kingdom, as they will have to respect EU’s principles and identity as well as the Single Market, considering that the United Kingdom will become a third-party country for European leaders.

Before leaving her peers, the British Prime Minister Theresa May wanted a new dynamic in the negotiations. Despite the separation, she wants to assure a strong partnership in terms of economics and security between the two parties.

Besides, she emphasized the fact that the temporary agreement on a 21 months post-Brexit transition is needed trade-offs from both sides but finally allowed to offer some certainties to companies and citizens concerned by the Brexit.

As for the EU, it still insists on finding a future free trade agreement in order to preserve the indivisibility of its single market, by reminding everyone one of its basic principles during this negotiation: no personalized trade agreement will be accepted.

⇒ To read, the official document on the guidelines of the European Council (Article 50) on the framework for future relations between the EU and the United Kingdom, 23 March 2018

How will Brexit impact the Erasmus Program?

The Erasmus program was created by the European Commission in order to implement free student movements between the main European schools and universities. Launched in 1987 by 11 member-states, including United Kingdom, it has allowed more than 4 million students to study in another European country by giving them scholarships and canceling tuition fees. This program is bounded by the Schengen area.

« Schengen allows Erasmus and Erasmus needs Schengen » – Michel Grelier

Even if the United Kingdom had never been a member state, it has an exemption of allowing free movement of people, vital for the Erasmus program.
As predicted by Michel Grelier during his conference on the 14th of March 2018, negotiations aim for a “Hard-Brexit”. Thus, United Kingdom will not be a possible destination for the Erasmus program and British students will not be able to enjoy this benefit anymore.

What are the consequences for European students?

A lot of students have considered their studies or even their professional career in the United Kingdom. Thanks to the opportunities offered by the Erasmus program, British students had access to other European universities, whom could have benefited from reduced tuition fees and equivalent diplomas. Until now, British universities had welcomed almost 7000 students from the EU.

Theoretically, European students will still be able to study in United Kingdom but « they will have to spend much more money than before because they would be recruited as international students » explains Anne-Catherine Guitard, Kedge Business School (France) programs director. It is important to know that tuition fees are particularly high in United-Kingdom which makes its universities unaffordable for most of the Europeans without Erasmus program’s help. For example, Oxford university counts 60% of its students coming from an EU member-state. Thus, consequences will be catastrophic for this kind of universities. Moreover, students would need a VISA to consider studying in United-Kingdom and this could dissuade huge part of them!

What are the consequences for British students?

They will be ones who are the most impacted by the Brexit, obviously. Indeed, lots of them are eager to go abroad but without financial help from the Erasmus program, it will be harder for them to do so.
Questioned by France 24 in March 2017, the British Erasmus agency director Ruth Sinclair-Jones, states that “The first priority should be to make sure that the United Kingdom remains an Erasmus program member because it would benefit everyone, not just the British people”. Yet, we already know that it won’t happen, she claims that another option should be chosen within this restructuring so that “the next British generation of students won’t be prevented from enjoying the benefits of meeting other European students”. However, an agreement could be found, as with Switzerland and Norway today but this takes a lot of time and the deadline is March 2019.

⇒ To read, the official declaration from the Erasmus website about current participants and the following year’s applicants.

Negotiations are happening between the EU and the United Kingdom which are not leading towards the maintaining of the current program. Yet, we are waiting for independent negotiations to happen between the countries individually which could generate specific agreements with the universities. Results could be the recognition of diplomas internationally and reducing the tuition fees.
The new generation has the duty to protect the Schengen area for the Erasmus program and the European solidarity in general. Young British people are seeing their dream to study abroad going to ashes with the Brexit. On the other hand, European students will still benefits from a wide range of destinations while enjoying the economic help and ease from administrative processes provided by the EU.

In the short term, Brexit should not directly impact the Erasmus program for students already in exchange or close to leave. As long as the UK remains a member of the EU, the status quo prevails. 2017-2018 and 2018-2019, the Erasmus exchanges will not be affected and the program will end with British people in June 2019 (end of the academic year).

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What you need to know for an internship in Europe

What you need to know for an internship in Europe

Going abroad for an internship in Europe is always an exciting step. Even when you just move to your neighbor country thousands of questions will cross your mind about visa application, a new health insurance, opening a bank account, going to the immigration office etc. Here is a list about some European countries and what you have to keep in mind when you move there. All students need an internship agreement provided by the university and this article focuses on European students who do an internship in the Schengen area and therefore do not require a Visa.

For more information, you can always ask us or inform yourself here.

Internship in Spain

You have probably already heard about it, but you still don’t know what exactly it means, the N.I.E. First of all, N.I.E. stands for Número de identficación de Extranjero which means foreigner ID. Every worker in Spain needs it. If you stay less than three months, you can apply for N.I.E. at the embassy of your home country. Normally, it will take around three weeks before it arrives.

In order to apply for N.I.E., you need your identification card, a copy of your identification card on an A4 paper, your European health insurance card, rent contract and your internship agreement. Moreover, you have to fill out several documents which can be found online.

If you stay longer than three months, you have to make an appointment in Spain to apply for N.I.E. Keep in mind that some companies require the N.I.E. before you start your internship. If you make an appointment in advance, you will receive your N.I.E. directly during your meeting. Be careful when you are going to Barcelona. This city is so popular for internships that they are running out of appointments. If you stay less than three months, we strongly recommend you, to apply for your N.I.E. in your home country.

The host companies sometimes require a Spanish bank account for the salary. After receiving your N.I.E., you can easily open your bank account and get your social security number (Número securidad social). The N.I.E. costs 10,30 Euro.

Internship in Germany

Have you ever thought about doing your internship in Germany? Germany is known for its strong economy and offers internships in various fields.

As an European citizen, all you have to do is to go to the registration office within the first week after your arrival. You will need your ID card, a registration form and your rent contract. Don’t miss the deadline otherwise you have to pay a penalty fee. You don’t need a German health insurance when you have a European Health Insurance Card (EHIC).

If your internship is mandatory for your university, you won’t have to pay for social insurance, taxes, pension fund etc. However, you are also not entitled to receive the minimum wage. Most companies pay you a small amount of money to finance your stay.

Internship in France

For an internship in France, your host company is responsible for providing most of the documents. With your European Health Insurance Card, you do not need a French health insurance.

French companies have to pay 554 Euro minimum salary for interns. However, internships with a duration less than eight week do not have to be paid.

Internship in the United Kingdom

If you are a student from another EU country and in the UK for less than 6 months, you will require a European Health Insurance Card (EHIC) which must be obtained from your home country!

Next to this you require a national insurance (NI) number. You cannot apply for this number online so when you first move to London, you can call them and make an appointment. For the meeting, you will need the following documents: passport/identity card, residence permit, birth/adoption certificate, marriage/civil partnership certificate, driving license, work contract, proof of employment/studies and proof of address (rental agreement, letter or bill).

You have to pay taxes but can ask for a tax refund after your internship. The UK also has a minimum wage, however if the internship is a mandatory part of your study program, you do not have to receive any salary.

Due to the Brexit from 2016, the future of the United Kingdom is still unclear. The free movement and working possibility for internships might chance so keep yourself updated!

Internship in Greece

For a hospitality internship in Greece, your university needs a study program related to tourism, hospitality or leisure management. Even when you are not enrolled in this program, you can still do an internship in Greece. An international health insurance is highly recommended. Some hotels have another internal contract that the student must sign. Ask your university in advance if it is possible for you to sign the internal contract! Most hotels provide full board accommodation and 300- 500 euro per month.

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7 reasons of doing your internship in Germany

7 reasons of doing your internship in Germany

Internships are a great opportunity to gain valuable international working skills and experience a different culture. Some countries are more popular for internships than others. For anyone who would like to live in a culture-rich European country, here are 7 benefits of working in Germany.

7 benefits of working in Germany.

Growing economy and low unemployment rate

Germany is the world’s second largest exporter and its economy is ranked number one in Europe and number four worldwide. The country offers great possibilities for you as it is the home of myriad international corporations. Besides that, the unemployment rate is at a low of 3.9 %, compared to 9,6 % in France, 18,4 % in Spain and 4,7 % in the US. Isn’t that a great precondition to start your professional career?

Life Quality

Would you expect one of the world’s main economic powers to have hard working conditions? Wrong! Firstly, internships in Germany are paid better than internships in other countries such as Spain or Greece. Secondly, Germans work averagely 35 hours per week. Thirdly, every full-time worker is entitled to 20 days of holidays plus 9 public holidays. This ensures that employees are well-rested and enjoy some leisure time. Fourthly, it is not allowed to work more than 8 hours a day from Monday to Saturday. By law, Sundays and certain holidays must be work-free. Another rule is that after one shift, workers must have a break of at least 11 hours before starting the next shift.

The Language

Let us be honest, German language is difficult to learn (Why was it Einstein’s native language?). One has to mention that German has the largest number of native speaker in the European Union. But if you are a foreigner that struggles with the language, no worries! Most Germans are proficient in English. Especially, global organizations use English as their office language. Nevertheless, most of our internships require some German skills, so it is your chance to learn and improve your language skills!

Encouraged Office drinking

Have you come over job descriptions in Germany where companies offer a Beer Friday at work? Do not be surprised, office drinking is allowed and even encouraged! Therefore, some companies offer their employees to drink beer on Fridays in the office or to held a party together after work hours.

Innovation

Germany is innovative. It is Europe’s number one location for Research. Companies spend billions of euros on Research and Development. Thus, Germany is also Europe’s leading patent applicant and the leading global force in high-tech solutions.

Celebrations and Festivals

During your internship, you will have the opportunity to attend some good celebrations! Many German towns and cities have several events such as the Oktoberfest, Karneval or the wine festivals. Work hard and play hard!

Public Transportation

It is so easy to get around in Germany. Public transportation is cheap and effective. Berlin, Frankfurt and Munich have been noted to have some of the best transportation systems in the world. This is due to the minimal disruptions and reasonably priced tickets such as 1.70 Euros for a short journey on the U-Bahn. There is also many buses and trains that can take you to the neighbor countries or further.
During your working hours, the focus is solely on work. That is what enables Germans to be so much more productive than other countries in a shorter period of time. However, all mentioned benefits sum up an excellent quality of life!

Did this blog caught your interest? Check out our internships in Germany!

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